Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Что мы предлагаем:
...
Мы предлагаем:
От Вас:
Более 80%
...
О компании:«Сервис Ойл» — это современный специализированный сервисный центр, который занимается продажей и заменой моторных масел, технических жидкостей, а также обслуживанием тормозных систем. Мы стремимся к высокому уровню сервиса и помогаем клиентам заботиться об их автомобилях.
Обязанности:
Приём входящих заявок: звонки, мессенджеры, соцсети, формы на сайте;
Консультирование клиентов по услугам автосервиса, срокам и ценам, актуальным акциям.
Требования:
...
Детский мир – лидер российского рынка товаров для детей. Мы интересно живем и работаем, уверенно смотрим в будущее!
Мы предлагаем:
...
Кого мы ищемНам нужен не просто «рекрутер», а человек, который хочет много зарабатывать и готов пахать ради своих цифр.
Если коротко, ты наш человек, если:
Ты реально хочешь зарабатывать, а не просто «ходить на работу».
Нормально относишься к планам и KPI, тебя не пугают цифры, а мотивируют.
Любишь и умеешь много общаться: звонки, переписка, голосовые — всё ок.
Привык
...
Обязанности:
Управление командой отдела: распределение текущих задач и контроль их выполнения;
Обеспечение оптимального уровня товарного запаса в отделе;
Анализ эффективности товарного запаса;
Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, возврат), контроль товарного ассортимента;
Участие в определении ценовой политики сектора, анализ конкурентного рынка;
Работа в торговом зале: организация работы в отделе, профессиональное консультирование покупателей;
Подготовка и реализация коммерческих мероприятий отдела и магазина;
Требования:...
«Ситилинк» — российская компания из Карелии, развивающая современные интернет-сервисы: сети связи, широкополосный доступ, телевидение, видеонаблюдение и цифровые решения для комфортной жизни.
Мы ищем активных людей, которые хотят не просто работать, а открывать для себя новые города России, общаться с разными людьми и расти вместе с сильной командой.
Что можем предложить:
...
Обязанности:
1. Продажа светотехнической продукции, разработка и реализация системы взаимоотношений с клиентами (клиентской политики). Развитие продаж.
2. Поиск клиентов, корпоративных клиентов; разработка и реализация системы продвижения светотехнической продукции .
3. Анализ и мониторинг рынка, реализация системы мероприятий по агрессивному продвижению на рынок новых товаров и услуг.
4. Реализация механизмов поиска новых и удержания (поддержания лояльности) существующих клиентов. Работа на результат.
...
Мы делаем автомобили доступными.
Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании!
Обязанности:
Требования:
...
Откликайтесь, если работали в бизнес-аналитике от года, любите делать выводы из цифр и стремитесь к карьерному росту в сфере управления проектами
Какие задачи вас ждут
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
Мордовский экологический комбинат - лидер республиканского рынка утилизации промышленных отходов III-IV классов опасности. Комбинат реализует полный цикл экологического сопровождения: разработку природоохранной документации, вывоз промышленных отходов специализированным транспортом, утилизацию на собственных производственных мощностях, а также подготовку экологической отчетности.
Чем предстоит заниматься:
...
Что мы предлагаем
Ваши задачи
...
Обязанности:
...
Обязанности:
...
Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений, договоров о материальной ответственности, приказов на командировки, приказов на поощрения, дисциплинарные взыскания, о предоставлении отпусков, учет и ведение трудовых книжек и вкладышей к ним).
- Ведение табельного учета, графиков сменности.
- Формирование и ведение графика отпусков.
- Выдача справок, заверенных копий документов работников.
...
Обязанности:
Работа над проектом и развитие брендов категории:
Требования:
- обязательно ! знание MS
...
Обязанности:
Организация работы по подбору персонала по заявкам заказчиков;
Контроль выхода персонала на работу в соответствии с установленными графиками;
Решение текущих вопросов с представителями заказчиков;
Развитие и расширение клиентской базы.
Требования:
Условия:
Перспектива профессионального и карьерного роста до директора филиала;
Возможность повышения зарплаты в соответствии с достигнутыми результатами;
З/плата в
...
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Что мы предлагаем:
...
Ваши обязанности:
Что мы от Вас ждем:
Мы предлагаем:
...